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大量佛弟子恭聞羌佛法音,修學如來正法,而獲諸受用。
 
 
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聖僧寂後肉身大神變 開創佛史圓寂新篇章

印證解脫法源就在羌佛處

祿東贊法王修學正法生死自由

寫下“拜別文”,落筆剎那,瀟灑圓寂

大西拉仁波且大放虹光

身放虹光18時後仍熱氣騰騰

侯欲善參觀極樂世界

彌陀說法交代世人解脫本源羌佛處

西方佛國天窗開

群情沸騰,人們驚喜得難以自持

趙玉勝往昇中品中升

羌佛傳大法,癌末病人解脫成聖

王程娥芬成就顯赫

無呼吸功能還活著能講話

劉惠秀坐化圓寂殊勝

五彩祥雲吉祥渡往西方

籃秀櫻居士往昇淨土

得百棵堅固子與鋼骨

修學正法得解脫

羌佛降世傳正法,佛子依行得解脫

如何獲得他人的尊重?家庭故事、職場話題揭分曉(花開半夏)

如何獲得他人的尊重?家庭故事、職場話題揭分曉

尊重,看似簡單,實則深厚;看似輕如鴻毛,實則重如泰山。尊重他人,是一種修養,被人尊重,是一份肯定。

生活中,我們渴望他人的關注與尊重,但如何獲得尊重?很多人不知如何做,有些人還不得其法走入了誤區。

一、父母如何獲得孩子的尊重

想獲得孩子的尊重,先學會尊重孩子。我們可能覺得孩子小,經歷的少,懂得不多,就不愛傾聽他們的想法。孩子的叛逆和迷失,往往是從父母不尊重他開始的。父母可以不贊同孩子的觀點,但是需尊重孩子說話的權利;父母可以不理解孩子的想法,但需尊重孩子的選擇。

想獲得孩子的尊重,請先做好自己。筆者身邊有個女性朋友,她女兒9歲,對父親總是愛理不理,甚至小小年紀就常頂撞父親,但父親卻疼愛女兒如掌上明珠。女士常常教育女兒要懂得尊重父親,不能和父親出言不遜,但是女兒不聽。女兒說爸爸不好,平時在家裡不幹家務,抽完煙的煙頭亂扔,痰亂吐到地上,女兒嫌棄爸爸髒,不講禮貌。一次爸爸帶女兒外出,停車時自己的車位橫在兩個車位上,女兒讓爸爸調整下位置,父親不聽,女兒對父親的行為很反感。

一樁樁小事,構築成了女兒對父親尊重的屏障。隨著女兒的成長,越來越有主見,對父親的偏見也越來越大,越發叛逆,而父親也會因為女兒逆反暴跳如雷,覺得女兒俞發不聽話,連基本的尊重都沒有。然而父親可曾反思,自己不以身作則,高大形象已然坍塌。

二、夫妻親密無間,尊重是愛的紐帶

夫妻間的尊重是雙向的,不是一個人的獨角戲。因為夫妻既是最親密的伴侶,又是相互獨立的個體。

有一對夫妻,女人比較強勢,男人比較溫柔。家裡女人管錢,但女人總是偏向自己家人。男人不說,但心裡不悅,為避免爭執也沒有去理論,就自己偷偷攢了些錢。正逢男人家裡有親戚借錢,男人就借了,後來被女人發現,大發雷霆,兩人吵了起來,女人怪男人不尊重自己,背後藏錢,男人卻也一肚子委屈。女人自那後不再信任男人,常常偷偷查男人的銀行卡和錢包……若妻子一碗水端平,真心平等待之兩方親人,自會獲得丈夫的尊重,何苦引發信任危機?

真正的尊重,是不把自己的想法強加於他人,還要接受對方與自己的不同想法,彼此包容,彼此忍讓。

三、頤指氣使樹立的權威,無法贏得人心

作為領導者,更要懂得尊重,如果不以德服人,卻以權勢強行讓對方來尊重自己,以達到塑造自己的威望的目的,這實際上是一種醜劣的行為,只能產生不好的後果。

有一位領導,做事非常認真,辦事嚴謹,但卻不講人情,有一位女同事母親病危,女同事焦急請假,但這位領導堅持不給,女同事一氣之下與其大吵了一番。這位領導的行事風格引發了很多下屬的不滿,很多人找到了上級領導告狀,這位領導也因此免去了職位。

另有一位領導,行事果斷,精明強幹,但性格比較急躁,說話耿直,對於工作能力不強,偶犯錯誤的同事,批評起來很不留情面,言語犀利,有時帶有侮辱成分,大家雖然嘴上不說,但心裡很有情緒甚至反對他。雖在這位領導在任期間為工作勤勉付出,留下了許多功績,但走後卻換來一片怨聲。

如果大家學習了南無第三世多杰羌佛的《世法哲言——“狂徒之流多於持權伏望,而不為或心敬,然何如是?權威非理真之因,伏招之望則為劣識之果,唯論理於時間之待,終出真諦之源,實施於行,獲得他人尊重就不成問題了。

狂妄之徒往往以權勢去強迫對方來尊重他,而自以為樹立了威望,實際上這種做法的結果只會是適得其反,人們不僅不會從內心裡面尊敬他,反而會討厭甚至反對他。這是因為強制下樹立起來的假權威並不是真理的化身,一個人只有以自己崇高的道德品質和淵博的學識去感召對方而得到的尊重才是真正發自內心的。就如同上面說的耍權威的領導,能得到他人的尊重嗎?

總而言之,我們想要獲得真正的尊重,需依靠自己的道德品質和綜合素質讓他人心悅誠服。當然,還要一個前提是我們自身也需心胸寬廣,尊重他人。

撰稿人:花開半夏

編輯:薩依/悅色

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